人事のプロを育てるライブ講座・キャリアブリッジアカデミー
Learn HR. Lead People. Bridge the Gap.
人事の仕事は、制度を知っているだけでは動けない。
現場のリアルと向き合ったときはじめて機能する。
キャリアブリッジアカデミーは、人事のプロが実務から逆算して設計した、学びのプログラムです。
こんな人に届けたい
人事未経験・キャリアチェンジを考えている方
- ・人事職に転職したいが、何から学べばいいかわからない
- ・HR領域に興味はあるが、実務イメージが掴めない
- ・人を活かす仕事に携わりたい
現役の人事担当者・HR関係者
- ・担当業務の"なぜ"を体系的に学び直したい
- ・評価制度や採用設計を一から見直したい
- ・他社の人事担当者とつながり、視野を広げたい
キャリアブリッジアカデミーの3つの特徴
01
実務から逆算したカリキュラム
教科書的な知識の羅列ではなく「現場でどう使うか」を軸に設計。評価制度設計・採用・組織開発・労務まで、人事実務を網羅的にカバーします。
02
ライブ×ワークショップで手を動かして学ぶ
オンライン・オフライン両対応のライブ講義。ワークショップで実際に手を動かしながら定着させます。
03
現役人事のプロが直接教える
スタートアップ・成長企業の人事現場を知り尽くした講師が登壇。理論だけでなく、現場のリアルと失敗談もお届けします。
カリキュラム概要
人事実務の全領域を、数ヶ月かけて体系的に学びます。
| テーマ | 内容 |
|---|---|
| 評価制度・等級設計 | 等級定義の作り方・評価基準の設計・フィードバックの実践 |
| 採用・オンボーディング | 採用戦略の立て方・面接設計・内定者〜入社後の定着支援 |
| 組織開発・カルチャー | カルチャー醸成の手法・エンゲージメント向上・1on1設計 |
| 労務・コンプライアンス | 労働法の基礎・就業規則・トラブル対応の実務 |
| 人事×事業の統合視点 | 経営と人事をつなぐ思考法・人事KPI・データ活用入門 |
※カリキュラムは開催回ごとに内容・順序が変わる場合があります。
受講した方の変化
Mさん
講座中に年1000万超の案件確定
「実践的なノウハウを惜しみなく教えていただき、受講中に大型案件が決まり月収7桁を達成。独立後の不安が、自信に変わりました。」
よっしーさん
人事歴8年目・講座を経て独立を決意
「クライアントから『やり方変えた？』と言われるように。体系的に学び直したことで、自己肯定感も質問力も大きく変わりました。」
Yさん
産休復帰後・上場企業人事担当
「生成AIの活用法や人事戦略の本質がクリアに整理されました。受講生同士が支え合う温かい雰囲気で、安心して学びを深められています。」
たっちーさん
労務専門フリーランス→人事コンサルへ
「課題を見抜く力と要点をまとめる力が身につきました。労務専門だった自分が、上流の人事コンサルタントとして挑戦できる自信がつきました。」
これまでの開催
キャリアブリッジアカデミーはこれまで3回開催しています。
次回の開催を、いち早くお届けします。
キャリアブリッジアカデミーは年に複数回開催予定です。次回開催の情報は先行登録者に優先してご案内します。登録は無料です。
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